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RED INTEGRAL DE BIENESTAR Y SALUD PARA PERSONAS MIGRANTES     Iniciamos el proyecto Red integral de bienestar y salud para personas migrantes, a través del que se pretende mejorar…

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PROYECTO LUCHA CONTRA LA DISCRIMINACIÓN A TRAVÉS DEL ARRAIGO POR FORMACION   Este es un proyecto piloto orientado a estudiar la aplicación del arraigo por formación. Para tal fin elaboraremos…

CANAL DE DENUNCIA DE CASOS DE DISCRIMINACIÓN   Ponemos a tu disposición un CANAL DE DENUNCIA de casos de DISCRIMINACIÓN étnica/cultural que hayas sufrido o que afecten a otras personas/grupos.…

RED DE ACOGIDA 2024   En 2024 la Red de acogida para personas solicitantes y refugiadas dispone de 64 plazas de alojamiento y atención repartidas en tres dispositivos de acogida…

CUIDANDO TUS FINANZAS 2024   A través del Programa Cuidando tus finanzas para la inclusión pretendemos ayudar a las personas beneficiarias a reorganizar su situación financiera y a establecer un…

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Dentro de las actividades del programa COORDENADAS SUR, de ERACIS+, hemos llevado a cabo TALLERES PRELABORALES orientados a la mejora de la empleabilidad, el fortalecimiento de habilidades básicas y la facilitación del acceso al mercado laboral.

A través de estas acciones seguimos trabajando por la inclusión social y la igualdad de oportunidades, acompañando a las personas participantes en su camino hacia el empleo.

Financia: Unión Europea a través del Fondo Social Europeo Plus y Junta de Andalucía.
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Dentro de las actividades del programa COORDENADAS SUR, de ERACIS+, hemos llevado a cabo TALLERES PRELABORALES orientados a la mejora de la empleabilidad, el fortalecimiento de habilidades básicas y la facilitación del acceso al mercado laboral. 

A través de estas acciones seguimos trabajando por la inclusión social y la igualdad de oportunidades, acompañando a las personas participantes en su camino hacia el empleo.

Financia: Unión Europea a través del Fondo Social Europeo Plus y Junta de Andalucía.Image attachmentImage attachment

El grupo de jóvenes de GENERACIÓN IMPULSO participó en la dinámica MUNDO VIRTUAL, a través de un Scape Room en el que emplearon tecnologías virtuales para el desarrollo de las fortalezas del trabajo en equipo.

Financia: Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad y Ministerio de Derechos Sociales Consumo y Agenda 2030 dentro del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.
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El grupo de jóvenes de GENERACIÓN IMPULSO participó en la dinámica MUNDO VIRTUAL, a través de un Scape Room en el que emplearon tecnologías virtuales para el desarrollo de las fortalezas del trabajo en equipo.  

Financia: Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad y Ministerio de Derechos Sociales Consumo y Agenda 2030 dentro del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.Image attachmentImage attachment+1Image attachment

El PROGRAMA IMPULSA. Itinerario Socio-Profesional. Proyecto de Mejora de las Condiciones de Empleabilidad de las Personas en Riesgo de Exclusión Social de los Servicios Sociales Municipales, continúa disponiendo de plazas para el 1º ITINERARIO SOCIO-PROFESIONAL, que incluye:

✅ Itinerarios individuales con orientación laboral personalizada.
✅ CURSO ATENCIÓN Y APOYO PSICOSOCIAL DOMICILIARIO (MF0250_2), de 210 horas y 60 horas de prácticas no laborales en empresas.
✅ Talleres pre-laborales y actividades complementarias.
✅ 30 horas de formación en Prevención de Riesgos Laborales.
✅ Formación Becada.
✅ Intermediación Laboral.

Plazo de selección abierto (plazas limitadas):

🟠 Centro Impulsa Duque de Rivas. (C. Sierra de Grazalema, s/n).
🔵 Información e inscripciones: proglaboral@cordoba-acoge.com / eracis@cordoba-acoge.com / 647468175 / 661 399 726.

Financia: Servicios Sociales AyunCórdoba a través de Impulsa Red Córdoba
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El PROGRAMA IMPULSA. Itinerario Socio-Profesional. Proyecto de Mejora de las Condiciones de Empleabilidad de las Personas en Riesgo de Exclusión Social de los Servicios Sociales Municipales, continúa disponiendo de plazas para el 1º ITINERARIO SOCIO-PROFESIONAL, que incluye:

✅ Itinerarios individuales con orientación laboral personalizada.
✅ CURSO ATENCIÓN Y APOYO PSICOSOCIAL DOMICILIARIO (MF0250_2), de 210 horas y 60 horas de prácticas no laborales en empresas.
✅ Talleres pre-laborales y actividades complementarias.
✅ 30 horas de formación en Prevención de Riesgos Laborales. 
✅ Formación Becada.
✅ Intermediación Laboral.

Plazo de selección abierto (plazas limitadas):

🟠 Centro Impulsa Duque de Rivas.  (C. Sierra de Grazalema, s/n). 
🔵 Información e inscripciones: proglaboral@cordoba-acoge.com / eracis@cordoba-acoge.com / 647468175 / 661 399 726.

Financia: Servicios Sociales AyunCórdoba a través de Impulsa Red Córdoba

En el marco del Proyecto ZAGUÁN: Mejorando la empleabilidad de la juventud de Córdoba, hemos desarrollado el TALLER PRELABORAL OBJETIVO PROFESIONAL Y HABILIDADES PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO.

En esta sesión se trabajaron aspectos clave para la mejora de la empleabilidad:

✅Definición del objetivo profesional.
✅Identificación de habilidades y competencias.
✅Herramientas prácticas para la búsqueda activa de empleo.
✅Refuerzo de la motivación y la confianza personal.

Financia: Delegación de Juventud (Ayuntamiento de Córdoba) y Planneo Córdoba Joven.
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En el marco del Proyecto ZAGUÁN: Mejorando la empleabilidad de la juventud de Córdoba, hemos desarrollado el TALLER PRELABORAL OBJETIVO PROFESIONAL Y HABILIDADES PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO.

En esta sesión se trabajaron aspectos clave para la mejora de la empleabilidad:

 ✅Definición del objetivo profesional.
 ✅Identificación de habilidades y competencias.
 ✅Herramientas prácticas para la búsqueda activa de empleo.
 ✅Refuerzo de la motivación y la confianza personal.

Financia: Delegación de Juventud (Ayuntamiento de Córdoba) y Planneo Córdoba Joven.Image attachment

El pasado mes de noviembre participamos en la elaboración de un vídeo sobre la violencia contra las mujeres, enmarcado en el programa COORDENADAS SUR, ERACIS+.

La discriminación de género también se manifiesta en el trabajo a través del acoso, la discriminación y las barreras invisibles que impiden una plena inclusión profesional: el techo de cristal.

Con este video queremos visibilizar estas realidades y reforzar el compromiso con entornos laborales más justos, seguros e igualitarios.

Financia: Unión Europea a través del Fondo Social Europeo Plus y Junta de Andalucía.
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Desde el Programa SOMOS PARTE hemos viajado por los sabores del mundo: gastronomía y convivencia.
Financia: Delegación de Igualdad - Ayuntamiento de Córdoba
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